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Esta mañana, se supo a través del Boletín Oficial, que el gobierno extenderá hasta octubre los plazos para revisar los cargos jerárquicos en el Estado creados durante la gestión Cambiemos. El ex gobierno había querido dar estabilidad laboral por cinco años a los funcionarios macristas.

El decreto había sido publicado solo cuatro días después de la asunción de Alberto Fernández y suspendía la medida firmada por Mauricio Macri. El régimen de privilegio alcanzaba a unos 3.000 funcionarios, algunos de ellos nombrados bajo la gestión que terminó el 10 de diciembre.

La Resolución 1/2020 de la Jefatura de Gabinete de Ministros publicada hoy se amparó en los considerando en el Convenio Colectivo de Trabajo Generar para la Administración Pública Nacional, que justifica que la selección del personal se realizará mediante sistemas que aseguren la comprobación fehaciente de la idoneidad, méritos, competencias y actitudes laborales adecuadas para el ejercicio de las funciones.

Según la guía de procedimientos, serán «objeto de revisión» los procesos concursales de cargos y de selección de ingreso de personal a planta permanente cuyas vacantes hubieran sido autorizadas a concursar en el período comprendido entre el 14 de diciembre 2016 y el 14 de diciembre de 2019; y las designaciones efectuadas por procesos concursales en el período establecido entre el 14 de diciembre 2017 y el 14 de diciembre 2019.

Una vez finalizada la revisión, intervendrá la Oficina Nacional de Empleo Público en el expediente, y según cada caso, «procederá a remitir las actuaciones a la jurisdicción u organismo descentralizado para la formalización del acto administrativo correspondiente en ocasión que se propicie la modificación de un proceso de selección analizado».

A partir de hoy, por las demoras generadas por la pandemia los plazos para ese proceso se extendieron hasta el 15 de octubre de 2020.